Lowongan PT. Pos Indonesia (Persero) Desember 2016 - PT. Pos Indonesia (Persero) adalah Perusahaan BUMN yang bergerak dibidang Jasa Ekspedisi Pengiriman Barang yang memiliki cabang di Seluruh Indonesia, saat ini sedang membutuhkan tenaga kerja untuk ditempatkan pada posisi berikut :
Calon Manajer atau Fungsional di Kantor Pos (UPT)
Persyaratan :
- Warga Negara Indonesia (WNI) yang dibuktikan dengan Kartu Tanda Penduduk.
- Memiliki Ijazah minimal Strata-1 (S1) dengan jurusan Akuntansi, Teknik Informatika, Manajemen, Komunikasi, Hukum, Hubungan Internasional, Administrasi Bisnis, Psikologi, MIPA, Teknik Industri, Studi Pembangunan, Teknik Sipil
- Memiliki Indeks Prestasi Komulatif (IPK) minimal 2,70 (dua koma tujuh puluh).
- Diutamakan memiliki pengalaman kerja di Bidang Perbankan, Bidang Logistik, Bidang Kurir, Bidang Ritel minimal 2 tahun.
- Usia pada tanggal 1 November 2016 tidak lebih dari 30 tahun.
- Bersedia mematuhi seluruh ketentuan rekrutmen.
- Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dan Surat Keterangan Bebas Narkoba.
- Sehat jasmani dan rohani yang dinyatakan dengan surat keterangan dokter.
- Bersedia ditempatkan di unit kerja PT Pos Indonesia (Persero) di seluruh wilayah Republik Indonesia dengan membuat Surat Pernyataan.
- Bagi pelamar berstatus bujangan bersedia tidak menikah selama masa program pembelajaran dengan membuat Surat Pernyataan.
- Lulus seleksi yang dilaksanakan oleh PT Pos Indonesia (Persero) meliputi seleksi/tes:
a. Administrasi.
b. Tes Potensi/Psikotes.
c. Wawancara
d. Kesehatan.
Cara Melamar :
1. Mengisi aplikasi e-rekrutmen pada http://posindonesia.asi-rekrutmen.com
2. Pembukaan lamaran online dari tanggal 1 s/d 12 Desember 2016
3. Membawa surat lamaran asli dan kelengkapannya pada saat dipanggil mengikuti wawancara setelah dinyatakan lulus tes potensi/psikotes
Sumber : PT. Pos Indonesia (Persero), 29 November 2016
